李仲良院长率队赴贵港市与18家企业交流座谈
7月7日,学院院长李仲良率队赴贵港市与中石油贵港分公司、中石化贵港分公司等18家企业交流座谈,持续为学生实习、就业发力,贵港市应急管理局办公室主任刘佧主持座谈会。
本次座谈会得到了贵港市应急管理局大力支持,牵线联系18家当地企业参加座谈会,畅谈企业与高等职业教育在人才输出、人才培养、职业生涯规划等话题。
李仲良介绍了学院办学理念、发展目标、办学特色等基本情况,感谢贵港市应急管理局为本次座谈会提供的支持和帮助,感谢与会企业为学院毕业生提供就业岗位,并诚挚邀请企业参加我院2023届毕业生就业洽谈会。学院高度重视校企合作,努力搭建校企合作平台,密切校企合作关系,千方百计提高人才质量,畅通人才培养、输送通道。
李仲良指出,与会代表对我院大学生人才培养提出的意见和建议十分中肯,有利于学院不断改进人才培养质量,有利于提高毕业生就业竞争力,学院将把职业精神培养等有关意见中融入到人才培养方案和日常管理过程中,抓好人文素质教育,加强应用文写作等通识课程的教学改革,提高学生应用写作能力,提高工作适应力;在学院官网开辟企业宣传专窗,推荐合作企业信息,便以学生了解企业需求、岗位要求和就业前景,帮助学生有针对性学习专业知识、技能;培养学生“爱一行、干一行、专一行、精一行”的敬业精神,促进毕业生实现高质量充分就业。
刘佧在总结时指出,职业教育要把“精于此道、以此为生、以此为荣”的职业精神灌输到日常教育管理过程中,帮助学生认清职业发展方向,明确发展定位,有利于校企人才输送质量和人才稳定性,对企业人才储备、开发、使用具有十分重要的意义。
与会企业代表充分肯定我院采取有针对性人才输送本地化做法,对企业人才招聘、稳定人才具有重要意义。大家分别介绍了各自人才需求,急切盼望招聘我院安全技术与管理、机电一体化、测量工程、食品安全技术、环境监测技术等专业优秀毕业生。建议学院在日常教育教学过程中,帮助学生加强职业发展规划、涵养职业态度、树立正确就业择业观,发挥专业优势,助力学生成长成才,为企业输送高技能技术型人才,并表达了与我院建立合作关系的愿望。
人才是企业竞争力的关键因素,在新《安全生产法》、新《职业教育法》相继实施后,应急安全类高等院校迎来重大发展机遇,我院紧扣应急管理、安全生产市场发展需要,主动对接企业,着力解决安全生产人才供需矛盾,培养熟悉安全管理计划、安全方案、安全培训专业人才,学院责任重大,未来可期。
学院副院长张海林,招生就业处、教务科研处、建筑与测绘安全系有关同志参加了座谈会。
撰稿:冯华敏
核稿:陈小容
审稿:甘 翔
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